八十 声泪俱下（第3 / 3页）

章顺流略一思寻，双手一拍，说道：“这个方法应该是最好的了，如果从企业择优用人角度讲，9个人应该用统一的试卷，共同竞争这5个名额，优者胜出。

但是从关心职工的角度、对学专科的职工子女来讲，用同样的试卷和本科生竞争，似乎也不太公平。

所以，分成两块独立进行，是比较合理的。而且和原来3个指标的录取比例相比，争取来的两个指标，让大家的录取系数都提高了，这个办法好！

我们为扬子江能够做到的也只能到这一步了，就看他争不争气了。”

之前，章顺流和柳峰商量，给上级写个请示，以公司要大力推广信息化急需计算机人才为理由，恳请上级增加两个计算机专业指标。

现在，章顺流问柳峰请示有结果了没有。

柳峰回答道：“早晨我和大河省电力公司人资部主任赵春阳又问了一下，赵主任说基本上同意了我们的请示，过两天正式文件就下发。”

“这样还好一些，扬子江的几率又大了一些，可是他一个专科毕业生能考过本科毕业生吗？考不上招不进来的话，我们的努力结果还是不圆满。还有什么更好的办法吗？”

柳峰说道：“这些天我也在想这个问题，想到了一个办法，能够帮助扬子江提高招进来的几率。只是这个办法，说公平也不是太公平，说不公平又还算是公平。”

章顺流笑了，“你这番话说得跟绕口令似的，说说什么办法？”

“你看啊，我们是9名毕业生，其中5名本科生，4名专科生。现在大家都知道今年我们招聘3名计算机专业毕业生，录取的比例是3:1。

现在我们又争取来2个指标，我们何不细化一下方法，将本科毕业的学生和专科毕业的学生按照两个渠道来录取。

其中3个指标由5名本科生来竞争，另外两个指标由4名专科生来录取，这样，扬子江的录取机会是不是就增大了，我听说，这孩子的学习成绩还是不错的。”

柳峰说出了自己的想法。